だからこそ新しい世界(会社)に飛び込むときの「不安」は自分自身よくわかります。仕事だから正直いいこともあれば、嫌なこともたくさんあります。仕事ってそんな日々の繰り返しだと思います。
だからこそ、少しでも同じ会社で働くたくさんの仲間が「毎日の仕事の中で働きやすい環境」や「日々の暮らしの中で過ごしやすい環境」を考えていくことが自分の仕事(使命)だと思っています。だからこそ「TTプランテック」があなたの新生活のスタートの中で何か一つでも役に立てば…そんな気持ちで毎日頑張っています。現場だけでなく、生活面でも悩み事や要望があればすぐ相談に来てくださいね!
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新キャンペーンの内容
①入社後一ヶ月間の家賃(光熱費含む)無料
家具付き個室の社員寮に即入寮!※食事付の独身寮タイプ、アパートタイプを選択可
②入社3ヶ月後に祝金2万円支給
入社後3ヶ月がんばったら直近の給料日に「がんばったボーナス」2万円を支給!
②初日から日払い制度利用可
手持ちのない方も安心。初勤務後から現金日払い可能!(控除額を除いた全額となります)
正真正銘の初期費用ゼロ
- 寮の初期費用はもちろん、作業用の作業着、保護具一式無料貸与。入社後すぐに賄いを利用できますし、大浴場にはシャンプー類、歯ブラシ、カミソリまで完備しています。また勤務初日からは掛売の売店も利用でき、消耗品や飲料など買い求める事ができるので、現金を持っていなくても全く困る事はありません。また勤務初日から日払い可能ですので、給料日まで苦しい生活を強いられることは一切ありませんよ!
TTPグループの働きやすさとは?
【未経験でも安心】
未経験の方、続けられるかどうか自信のないという方はまずは短期契約でお試し入社できます。現場仕事にありがちな上下関係や体育会系のノリは皆無。みんな親身になって相談に乗ってくれる優しいスタッフばかりです。簡単な作業や職人さんの手伝いをする仕事がほとんどなので未経験の方も自分のペースで仕事を覚えられます。実は今主力で活躍している方のほとんどが未経験で入社したスタッフばかりなんです。
【充実の個室社員寮】
寮は完全個室。クリーニング済みの綺麗な部屋に即入居可。無料高速Wi-Fiに32型テレビ完備でスマホを接続してゲームや動画を大きな画面で楽しむ事もできます。スマホを持っていない方にはスマホレンタル制度(ギガ数選択可。条件有)あり。仕事が終わったら日替わり入浴剤入りの大きな湯船で疲れを癒して下さい。シャワーは24H利用可能なので、美意識の高い朝シャン派も納得。※詳細は「施設紹介」をご覧ください。
【食事も大好評】
朝食はバイキング方式で、常時パンも置いてあり、みんなホットプレートで自由に卵料理を作って楽しんでいます。手作りのあたたかい夕食は肉、魚が選べる定食方式ですが、ご飯、味噌汁、サラダお替わり自由。クリスマス、土用丑の日のうなぎなど特別メニューもみんな楽しみにしています。※詳細は「施設紹介」をご覧ください。
【更なるレベルアップを目指す方】
気楽にマイペースで働きたい…という方もTTPは大歓迎です。でももっとお金を稼ぎたい、責任ある立場で働きたい…という高い志を持っている方もたくさんいると思います。特定の作業に秀でている方、資格をお持ちで有資格作業可能な方は特殊工として現場に入って頂く事もあります。その際は相談の上、手当を別途支給させて頂きます。(職種による)
就業しながらスキルアップする手段として、すでに50人以上が利用している有給の建設技能資格の無料取得制度があります。玉掛、ガス溶接、車両系、職長安全衛生責任者など、今後の自分の財産となる資格を取得することができ、取得時の日給も補償されます。ある程度実績を積んだら免許のない方は自動車免許取得制度にも挑戦して下さい。通常は25万程度の費用が必要ですが、初期費用なしで無理せず取得できる制度となっています。ぜひ活用して下さい。
TTPグループには作業スタッフから現場監督を経て、請負の建設部門を立ち上げ、グループ内で会社を立ち上げた社長もいるんですよ!高い目標を持つ若者よ、来たれ~ヾ(≧▽≦)ノ
募集要項
住み込みスタッフ
プラント工事全般、土木建築現場の作業スタッフです。
未経験の方は簡単な作業から徐々に覚えて頂きます。
★全額日払い制度あり
★技能講習全額会社負担、しかも日給支給!
★有資格者は日給を優遇!(3ヶ月は試用期間。対象とならない資格もあります)
★未経験者歓迎!簡単な業務から徐々にステップアップ
★作業着から日用雑貨、嗜好品まで何でもそろう売店完備(掛け売り可)
★コンビニ:徒歩5分程であります♪
~応募方法~
以下応募フォームよりご連絡いただくか、お電話ください。
Tel. 0436-60-2090(受付時間 8:00~18:00)
詳細情報
給与 | 日給10,000円~15,000円 所持資格、経験等により日給アップ (3ヶ月の試用期間中は日給10,000円保証) |
---|---|
勤務地 |
千葉県周辺 |
勤務時間 | 8:00 ~ 17:00(実働7時間) |
資格 | <応募資格> 身分証のある方(もしくは入社後取得可能な方) 未経験者歓迎! 経験者、有資格者優遇 学歴、年齢不問 |
待遇 | 即日入寮可(完全個室寮・TV・エアコン・冷蔵庫付き・Wifi設備あり) 食事(賄い)3食付(有料) 車持ち込み可(車検証、任意保険証券を提出して頂きます。) 運転手当、資格手当、休日出勤手当 別途支給 社会保険完備・短期・長期どちらも歓迎 経験者・未経験の方でも大歓迎 運転手当(走行距離・内容による 1日あたり¥500~1,500支給) |
休日・休暇 | 週1日、年末年始、GW、夏季休暇あり |
▼応募フォームより24時間受付中
先輩スタッフ紹介
TTPグループ 取締役社長 徳竹 正寿さん
私がこの会社に入社して約10年という年月が経ちました。
私自身、異業種からの転職という事もあり、最初は本当に何も分からない事ばかりで毎日が戸惑いの連続でしたが、周りのスタッフや多くの作業員さん達に助けられてなんとかここまでやってこられたなというのが実感です。
長浦TTプラント 取締役所長 髙山 千城さん
長浦営業所の所長をやらせて頂いている髙山千城です。
私の仕事は社員とのコミュニケーションだと思っています。
朝の挨拶、お疲れ様の声掛けを通していろいろな話をしていると、現場での悩み、体の不調などいろいろな事が見えてきます。おかしいな?と思ったらすぐに面談室に連れ込んじゃう(笑)。
悩みにはいろいろありますが、話すことで気が楽になる事もあるし、原因が分かれば早めに解決できることがあります。
作業スタッフからは食事を含め住環境が充実しているし、居心地がいいという話はよく聞きます。でもやはり仕事が充実していなければ良い職場とは言えないと思います。
入社後は挨拶などを通して仲間とコミュニケーションを積極的に取り、仕事を覚えようとする気持ちを回りに伝えるようにしてみてください。そうすると現場の雰囲気が良くなり、チームワークができるようになります。
初めての仕事で不安もあると思いますが、私も出来る限り現場に顔を出したり、朝や帰社後どんどん声を掛けますのでちょっとしたことでも是非相談して下さいね!
TTプランテック姉崎 取締役副所長 徳地 美沙絵さん
私もこの会社に入社して早10年が経ちました。
最初は午前中のみの清掃パートの仕事からのスタートだったのですが、事務スタッフを経て今では営業所の副所長を任されるようになりました。
事務的な仕事だけでなく、朝は5時から作業スタッフ達の現場への送り出し、手配業務のサポート、帰社後には現場での連絡や相談を受けたり面談なども行っています。
スタッフや多くの作業員さん達に日々助けられながらここまでやってこられたなというのが実感です。
うちの会社には私のように現場寄りの女性スタッフも何人かいます。男社会の業界ですが、「女性」ならではの細やかさを生かし、働きやすい環境作りを心掛けていきたいと思っています。ぜひ入社をお待ちしています!
長浦TTプラント 営業部主任 近藤 純一さん
営業所の拡大に伴い、2023年2月に番頭候補として入社しました近藤純一と申します。番頭とは営業所のすべてを取り仕切る頭という意味の言葉です。 非常に古い言葉のようで、長年に渡り現場経験を経たベテランの人が就く職種のイメージが強いかもしれません。私は以前は介護関係の仕事をしていましたが、面接の中で頑張りを評価してくれそうな会社だと思い入社しました。
自身としては知識も経験もないままでの入社でしたが、現営業所長たちも最初は私と同じ立場だったようで、自分の立場で親身になっていろいろと励まして頂きがんばっています。この会社は仕事、生活面でのフォローが非常に充実しており驚きました。社員寮といえばアパートを借りてくれてあとは各自で、という所が多いと思いますが、お風呂にはシャンプー類だけでなくカミソリや歯ブラシまで置いてあり、食事も充実しているし売店もあるし入社時の作業着等も貸与してくれるので、当初の出費はほとんどありません。 前払い制度など細かい部分まで配慮されているな、と感じます。なにか事情があって一から再スタートをしたいという方にもぴったりだと思います。現場でのトラブルがあると作業スタッフと所長が応接室で面談しているのをよく目にします。やはり事務所に相談できる先輩がいると安心して現場に行けるのではないかと思います。私も頼りがいのある番頭として成長していきたいと思います。
まだまだ若輩者ですが入社された際は皆さんお手柔らかにお願い致します。
長浦TTプラント 食堂部マネージャー 結城 あずささん
創立間もなく入社し、以来食堂マネージャーを任されております結城です。当社は2012年の創立以来、年末年始を除き毎日休むことなく食事提供してきました。 当初は凝ったメニューを手間をかけて準備しても気に入ってもらえなかったり、年上のパートさん達に迷惑をかけたり苦労もありましたが、喫食率の高いメニューを多くしたり、アンケートを取るなど工夫を重ね、やっとある程度定評を頂けるようになってきたかなと思います。
働く作業員スタッフたちが満足してくれる食事を提供するため重視している事があります。
1.味付けの美味しさ
2.ボリューム感
3.人気メニューを多く取入れる
主にこの3項目です。体力が必要とされる建設関係の仕事内容なので朝食はバイキング形式で数年前からホットプレートを導入し目玉焼きやスクランブルエッグ等セルフで作れるようになっていたり、パンの提供もしていて同業の中では珍しいと思います。昼食は朝食時にお持ちいただけるようにお弁当を注文しています。夕食は主菜(肉、魚から選べる)、副菜、副々菜に+ご飯、みそ汁、生野菜はおかわり自由となっています。 コロナ禍になり夕食は弁当、食堂を選択できるようにしているので入社時にお選びいただき、いつでも変更可能になっています。
また、年に数回(コロナの感染状況によって時期変動あり)はイベントを行っていて内容はその時により違いますが、喜んでもらえるように事前アンケートを実施したりしています。近年物価高騰が騒がれる中ですが、常に仕入先やメニューの工夫を続け、今後も美味しい食事を提供できるように努めて参ります。
皆さんも是非食べにきて下さい!入社お待ちしてます(^^)
TTプランテック姉崎 工事部 吉田 竜人さん
自分は以前土木関係の会社にいましたが、TTはたくさん現場があり、いろんな職種に携われると思い入社しました。
入社してみると思っていたよりも事務所スタッフがアットホームな感じで、何かあってもすぐに相談にのってくれます。先日ケガをした時もしっかり休業補償をしてもらえたし、病院の段取りなどもしてくれて助かりました。
社員寮は食事も美味しいですし寮は部屋も広く気に入ってますよ!
自分はもともと短気な性格だったんですが、TTに入ってだいぶ丸くなった気がします。周りの仲間のお陰かな…
自分は仲間とお酒を飲むのが楽しみなんですが、飲み過ぎて仕事に支障がないように気を付けています。
いろいろな職種を経験してみたい人にはお勧めの会社だと思います。
長浦TTプラント 工事部 大竹 政智さん
解体現場で解体作業を主に行っている大竹と申します。現在38才です。
前は中華料理店で調理の仕事をしていましたが、未経験の仕事にチャレンジしたいと思い2017年に入社しました。
その時は建設関係の仕事は初めてで、作業着すら持っていませんでしたが、装備品や必要道具をすべて揃えてくれ、お金もあまり持っていなかったのでとても助かったのを覚えています。
その後一から仕事を覚えていき搬出から解体作業ができるようになってきました。会社で資格取得のサポートをしてくれたり、取引先や先輩の指導のお陰もあり、少しずつですが取引先からの指名なども頂けるようになりました。
一番嬉しかったのは所長がその事を評価してくれ給料が上がった事です、ぜひまた上げて下さい(笑)。また現場の事で希望を言うと出来る限り対応してくれるので、安心して作業に取り組むことができます。
社員寮は個室でプライベート空間が確立されており、ゆっくり休むことができます。時には仲間との飲み会に出かけたりして楽しく過ごしています。将来は自分も現場を仕切れるようになり、請負でやっていきたいと思っています。
TTプランテック姉崎 工事部 水守 政二さん
私は2014年入社なのでもうTTに入って10年になります。
今はポンプの分解整備などをやっています。一時は事務所の仕事を手伝っていたこともありますが、自分には現場の方が合っていると思い社長にお願いしてまた現場に復帰させてもらいました。
入社したきっかけですが前職を退職し何社か面接をしたのですが、なんとなく雰囲気のよさそうな会社だな、と思い入社を決めました。
仕事はハッキリ言ってきつい事もあります。会社に帰ると事務所のスタッフが雑談に応じてくれたり励ましたりしてくれるのでなんとか頑張ってこれました。もともと少々飽きっぽい性格でしたがだんだん根気よく仕事をできるようになってきたと思います。
休みの前日などは近くにスーパー銭湯があり日頃の疲れを取るのが楽しみです。
社員寮は衛生的でトイレやお風呂がいつも綺麗だな、と思います。食事も栄養士さんがメニューを作っているようで、野菜なども取れ安心です。
TTがまだ小さな会社だったころから在籍しているので、今後も我が社の発展を見ていきたいな、と思っています。
求める人材
採用基準は「この人と一緒に働きたいか」この一言に尽きます。
いくら腕の良い職人でも、現場できちんと挨拶が出来ない人と仕事はしたいと私は思いません。休憩時間に飲み物の差し入れをしてもお礼を言えない人がいます。面接時にいろいろな現場経験について饒舌に語る方がいます。しかし実際に現場に入った途端に取引先や仲間から総スカンを喰らうことも多いのです。なぜでしょう?
自分の考え、自分のやり方に固執したり、自分の価値観を周りに押し付けたりする人は周りを不快にします。仕事の技術力以前に、人としての常識は?能力に優れている、劣っているではなく、人として魅力があるか。
弊社の採用基準は「この人と一緒に働きたいか?」この一言に尽きます。
もちろん、工期の迫った現場では、熟練した作業員でなければとても間に合わないこともあるでしょう。しかし、今までのお取引先様が指名されたスタッフの貴重なリストは、技術力だけでは説明できない一つの答えを教えてくれるのです。
代表取締役 櫻井威夫
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